Czy mogę działać jako freelancer bez zwalniania się z pracy?

Freelancing w porównaniu do tradycyjnych form zatrudnienia gwarantuje kilka bardzo unikalnych korzyści. Z tego względu coraz więcej osób chce spróbować swoich sił w prowadzeniu działalności jako freelancer. Jednak takiej decyzji zawsze przyświecą pewne obawy. Jedna z największych obaw dotyczy tego, że rozpoczęcie pracy jako freelancer może oznaczać konieczność poświęcenia swoich dotychczasowych obowiązków zawodowych. Jednak czy rzeczywiście jest to prawda? W tym tekście postaramy się odpowiedzieć na pytanie, czy można działać jako freelancer i jednocześnie pracować na etacie? Dlatego wszystkich zainteresowanych freelancingiem zachęcamy do lektury tego artykułu.

Kim jest freelancer i w jaki sposób działa?

Freelancer to po prostu wolny strzelec, czyli osoba, która pracuje bez wiązania się umowami z wyłącznie jednym klientem lub firmą. Jest to zdecydowanie najważniejszy aspekt odróżniający pracę freelancera od pracy na etacie.
Schemat działania freelancera polega na jednoczesnym współpracowaniu z różnymi klientami. Ma to oczywiście swoje zalety oraz wady. Po stronie zalet można zapisać przede wszystkim ogromną swobodę działania. Freelancerzy zazwyczaj mogą samodzielnie układać swój harmonogram pracy i dostosowywać go do swoich preferencji. Jednocześnie freelancing może zapewnić szybszy rozwój zawodowy niż praca na etacie. Koniec końców niektórzy freelancerzy są w stanie pracować jednocześnie przy kilku, a nawet kilkunastu różnych projektach. To z kolei znacząco zwiększa ich doświadczenie oraz perspektywy zawodowe.

Po stronie wad freelancingu trzeba z kolei zapisać brak gwarancji zatrudnienia oraz możliwe przerwy w ciągłości zleceń. Te dwie kwestie mogą być źródłem największych obaw w przypadku początkujących freelancerów. Jednak warto tutaj zdać sobie sprawę z jednej istotnej kwestii. Jest to kwestia związana bezpośrednio z pytaniem postawionym w tytule tego artykułu.

Czy można pracować na etacie i być jednocześnie freelancerem?

W zdecydowanej większości przypadków odpowiedź brzmi – TAK. Uzasadnienie tej tezy jest bardzo proste. Wszystkie najważniejsze kwestie związane z zatrudnieniem w Polsce są regulowane przez obowiązujące przepisy prawa pracy. Natomiast prawo nie zabrania jednoczesnego świadczenia pracy na rzecz dwóch lub większej liczby firm.

Tym samym praca na etacie i jednoczesne działanie jako freelancer w większości przypadków będzie możliwe. 

Uwaga:
Oczywiście od każdej reguły zdarzają się pewne wyjątki. Niektórzy wykwalifikowani specjaliści mogą zostać zobligowani przez swojego pracodawcę do podpisania tzw. umowy lojalnościowej. Jest to umowa o zakazie konkurencji, która sprawia, że pracownik nie może pracować dla innych firm z danej branży. Jeżeli więc podpiszesz umowę lojalnościową z pracodawcą, nie będziesz mógł działać w tej samej branży jako freelancer. Dobra wiadomość jest jednak taka, że nawet wspomniana umowa nie może zabronić Ci działania w innych branżach!

Freelancing w XXI wieku to nie tylko IT!

Powyższy akapit jest bardzo ważny, bo pozwala na rozprawienie się z powszechnym mitem na temat freelancingu. Otóż wiele osób nadal uważa, że freelancing jest czymś zarezerwowanym tylko dla specjalistów z branży IT. Według takich osób freelancing ma być dostępny jedynie dla np. programistów lub testerów oprogramowania. Jednak chcemy wyraźnie podkreślić, że nie jest to prawda!

Obecny rynek pracy w wielu aspektach premiuje swobodę i możliwość dowolnej współpracy z klientami. W efekcie formuła freelancingu może sprawdzić się w przypadku zdecydowanie szerszej liczby zawodów. Przykładem może być praca w charakterze freelancera jako:

• Specjalista od materiałów audio i wideo – przygotowywanie i obróbka treści audiowizualnych jest bardzo ceniona przez firmy z wielu różnych branż.
• Design i sztuka – rozwój technologii zapewnia nowe możliwości współczesnym artystom. Toteż praca w roli freelancera może być dobrą opcją dla grafików, malarzy lub fotografów, a także specjalistów od obróbki zdjęć.
• Architektura i doradztwo inżynieryjne – specjalistyczne programy pozwalają także na zdalne projektowanie budynków oraz przestrzeni w poszczególnych miejscach. Dlatego architekci i doradcy inżynieryjni także mogą postawić na freelancing.
• Specjaliści ds. aplikacji mobilnych – aplikacje mobilne swoją popularnością przewyższają nawet programy komputerowe. Dzięki temu osoby z doświadczeniem w ich tworzeniu lub ulepszaniu mogą liczyć na atrakcyjne warunki zatrudnienia online.
• Tłumaczenia i teksty – praca freelancera może być również dobrym wyborem dla tłumaczy lub osób zajmujących się redakcją tekstów.

Gdzie szukać ofert jako początkujący freelancer?

W przypadku początkujących freelancerów najważniejszym krokiem w rozwoju będzie znalezienie pierwszych klientów. Oczywiście każdy może mieć na to swoje własne sposoby. Niektórzy będą korzystali ze słynnej poczty pantoflowej i polecali swoje usługi znajomym. Inni mogą reklamować się poprzez media społecznościowe lub reklamy online.

Jednak innym dobrym sposobem będzie szukanie zleceń poprzez platformę Freelancehunt.com. Freelancehunt to nowoczesny serwis dedykowany osobom zainteresowanym podjęciem pracy w charakterze freelancera. Rejestracja konta w tym serwisie jest w pełni darmowa i nie zabiera dużo czasu. 

Po rejestracji konta każdy użytkownik Freelancehunt może swobodnie korzystać z serwisu oraz zamieszczać swoje oferty realizacji zleceń. Wykaz dostępnych zleceń jest stale aktualizowany, dzięki czemu freelancerzy każdego dnia mają możliwość znalezienia nowych klientów. W treści publikowanych zgłoszeń freelancer może krótko opisać swoje doświadczenie, umiejętności i zaproponować warunki współpracy.
 
Co więcej, serwis Freelancehunt pozwala na zabezpieczenie realizacji projektu przy pomocy Bezpiecznej Umowy. Dzięki temu freelancerzy mają gwarancję otrzymania środków za wykonany projekt. 

Czy warto zacząć karierę freelancera podczas pracy na etacie?

Zdecydowanie tak. Można nawet stwierdzić, że rozpoczęcie kariery freelancera podczas pracy na etacie jest wręcz wskazanym rozwiązaniem. Przemawia za tym kilka ważnych argumentów:

1. Stabilizacja finansowa – praca na etacie gwarantuje stały dochód, dzięki czemu freelancer nie jest w tak dużym stopniu uzależniony od liczby zleceń. To daje czas na zbudowanie dużego grona klientów i tym samym ustabilizowanie przychodów z freelancingu.
2. Większy margines błędu – początki działania w nowej branży zawsze wiążą się z większym ryzykiem popełnienia błędów. Dlatego praca na etacie daje także pod tym względem pewną poduszkę bezpieczeństwa.
3. Możliwość spróbowania sił we freelancingu – najlepszym sposobem na poznanie realiów danej branży jest po prostu wejście w taki świat. Tutaj fakt zatrudnienia na etacie stanowi duży atut. Dzięki niemu każda osoba może sprawdzić, jak odnajduje się w realiach freelancingu. Jeśli freelancing jej się nie spodoba, wystarczy znów w pełni skupić się na swoich obowiązkach zawodowych. Z drugiej strony taki test może okazać się bodźcem do rozpoczęcia nowego rozdziału w karierze.

Najważniejszy aspekt zostawiliśmy na koniec. Dzięki Freelancehunt każdy może zacząć swoją przygodę z freelancingiem bez żadnych opłat oraz zobowiązań. Jest więc to idealne miejsce do rozpoczęcia kariery freelancera. Jeżeli już od dawna zastanawiasz się nad rozpoczęciem pracy w takim charakterze, nadszedł na to odpowiedni moment!